Denunţ penal pentru 13 angajaţi la negru. Nereguli grave, identificate la o firmă de pază din Deva
Reprezentantul unei firme de pază şi protecţie, cu sediul în municipiul Deva, riscă o pedeapsă cu închisoarea până la doi ani sau amendă penală, pentru că avea “angajate” 13 persoane fără forme legale. În plus, inspectorii de muncă i-au aplicat acestuia şi o amendă în valoare de 2.000 de lei, pentru neplata orelor de noapte cu spor negociat de minimum 25 la sută.
Neregulile au fost descoperite, de către inspectorii de muncă hunedoreni, la firma de pază şi protecţie Phoenix Protect, din Deva, în prima decadă a acestei luni, în urma unui control amănunţit. “Controlul tematic s-a axat pe verificarea modului de respectare a legislaţiei în domeniul stabilirii relaţiilor de muncă privind aspecte legate de încheierea, executarea, suspendarea, modificarea şi încetarea contractelor individuale de muncă. Totodată, s-au avut în vedere modalităţile de salarizare, de respectare a timpului de muncă şi odihnă, întocmirea regulamentului intern şi a contractului colectiv de muncă la nivel de unitate. Întrucât în cursul anului 2012 au mai fost efectuate încă două controale, de către inspectorii de muncă, la acelaşi angajator, controale în care s-au descoperit deficienţe, s-a mai verificat şi dacă s-au îndeplinit măsurile dispuse, precum şi modul de remediere”, a declarat purtătorul de cuvânt al Inspectoratului Teritorial de Muncă Hunedoara, Sorin Istrate.
13 muncitori la negru şi sporuri de noapte neachitate
În urma consultării pontajelor, foilor colective de prezenţă şi a registrului general de evidenţă a salariaţilor, inspectorii de muncă au constatat că 13 persoane au lucrat în beneficiul societăţii fără să fi avut încheiate contracte de muncă anterior începerii activităţii. Mai mult, aceleaşi pontaje “au dezvăluit” că o mare parte a salariaţilor a efectuat ore suplimentare fără ca acestea să le fie plătite sau compensate cu timp liber în următoarele 60 de zile, aşa cum prevede Codul Muncii. Pentru o altă parte a salariaţilor, orele suplimentare prestate pe timp de noapte nu erau plătite cu spor de minim 25 la sută. Astfel, în loc să primească 90 de lei, erau plătiţi cu 22 de lei.
“Pentru necompensarea orelor suplimentare cu timp liber plătit în următoarele 60 de zile de la data efectuării acestora, firma a fost sancţionată cu avertisment, iar pentru neplata orelor de noapte cu spor negociat de minimum 25%, sancţiunea aplicată a fost de 2.000 de lei”, a precizat purtătorul de cuvânt al ITM Hunedoara.
Denunţ penal pentru muncă la negru
Inspectorii ITM au depus o plângere penală împotriva administratorului pentru primirea la muncă a mai mult de cinci persoane fără forme legale de angajare. Administratorul riscă închisoare de la unu la doi ani sau amendă penală. Procurorii de pe lângă Judecătoria Deva au preluat cazul urmând să decidă cum îl vor “pedepsi” pe reprezentantul angajatorului. Reprezentanţii ITM Hunedoara atrag atenţia şi angajaţilor care acceptă să lucreze fără forme legale de angajare că riscă să fie sancţionaţi contravenţional cu amendă între 500 şi 1.000 de lei, în plus, nu beneficiază de protecţie socială în cazul desfiinţării locului de muncă sau în caz de îmbolnăvire.
(Foto : Dacă va fi găsit vinovat, reprezentantul firmei de pază riscă până la doi ani de închisoare sau amendă penală)
